Objetivo:
El Especialista UX aporta mejoras en áreas como arquitectura de información, navegación, interacción y contenidos, siempre con el objetivo de que el usuario pueda encontrar fácilmente lo que busca y realizar procesos sin inconvenientes (mínimo esfuerzo para conseguir lo que busca o desea concretar).
Para sus labores estratégicas, el diseñador UX se apoya en diversas técnicas y herramientas: mapas de sitio, journey maps, wireframes navegación, A/B testing, mapas de calor, grabación de pantallas, prototipos, pruebas en vivo con usuarios investigación en general y de tendencias, análisis, comparación de datos, búsqueda y aplicación de patrones de diseño, descripción de comportamientos y cualidades del user persona, e interpretación.
Responsabilidades:
¿Quiénes somos?
Diversidad
En mayúsculas, y lo proclamamos bien alto, en FINDASENSE no discriminamos por motivos de raza, color, religión, origen nacional, ascendencia, estado de embarazo, sexo, identidad o expresión de género, edad, estado civil, discapacidad física o mental, condición médica, orientación sexual o cualquier otra característica. Más claro imposible.
Hybrid Way of Work
Esto significa que en Findasense impulsamos a que la mayoría o todas las personas puedan establecer ritmos de trabajo híbridos (combinando trabajo presencial y remoto) de una forma habitual, natural y que esto no genere fricciones o tensiones en el funcionamiento de los equipos para lograr sus objetivos. El objetivo es generar altos niveles de productividad y calidad en los servicios a nuestros clientes, manteniendo ritmos de trabajo flexibles y equilibrados que nos permitan alcanzar nuestros objetivos tanto profesionales como personales.
Findasense
Somos una compañía global de Customer Experience. Utilizamos el poder de los datos para crear experiencias personalizadas y ejecutar estrategias mediante la creación de contenidos relevantes. Nuestra misión es innovar y transformar la forma en que las organizaciones se relacionan con las personas, creando soluciones que impulsan la transformación digital de nuestros clientes.
El ADN de nuestra cultura, lo que nos diferencia y nos hace únicos como Findasensers, es el modelo EPIC (Estrategia, Propósito, Identidad, Cultura). Creemos en un modelo de autogestión, de transparencia y en una cultura colaborativa. Estarás dentro de un ambiente que te permitirá liderar proyectos nuevos y únicos potenciando el Innovation Leader que nos identifica a todos en Findasense.
Valores agregados: